5 koraka za izgradnju vašeg osobnog plana karijere

Izgradnja učinkovitog plana osobne karijere presudna je za razvoj vaše karijere jer vam pomaže u prepoznavanju ciljeva i postavljanju akcija koje ćete trebati poduzeti na vremenskoj traci. Stoga je važno da svi profesionalci odvoje vrijeme kako bi mogli raditi na svom osobnom planiranju karijere i izradili akcijski plan za razvoj karijere koji će ih voditi kroz njihov profesionalni život.

1. korak: prepoznati svoje ciljeve karijere

Ako niste sigurni u to kako izgraditi plan karijere, prvi korak je shvatiti koji su vaši ciljevi jer će vam poslužiti kao kompas. Budući da vaš plan karijere mora biti što sveobuhvatniji, važno je uključiti što više informacija. Na primjer, ako vaše aspiracije uključuju pokretanje vlastitog posla ili postajanje generalnog direktora, a vi se također nadate da ćete se vratiti na sveučilište i steći postdiplomski studij, važno je da sve svoje težnje uklopite u svoj akcijski plan za razvoj karijere.

Životne vrijednosti

Kako se naše karijere ne odvijaju neovisno o našem životu, trebali biste razmisliti i o tome kako stvaranje plana karijere uklapa se u vaš životni stil. Započnite razmišljajući o svojim životnim vrijednostima i onome što vam je važno. Kako vam posao zauzima trećinu dana (ili više), razmislite o utjecaju koji će vaše odluke o karijeri imati na vaš život i dobro razmislite o tome što vam je potrebno od posla.

Vještine i interesi

Također je važno uzeti u obzir vaše interese u pogledu vještina i znanja. Razumijevanje osobnih kvaliteta koje vas zanimaju bit će dug put u osiguravanju vašeg profesionalnog iskustva. Napravite popis svega u čemu uživate radeći na poslu, a što mislite da biste voljeli raditi ako vam se pruži prilika i uskladite ih s poslovima koje želite raditi.

2. korak: Procijenite svoju trenutnu situaciju

Osiguravanje da su vaši ciljevi realni pomoći će u stvaranju učinkovitog plana karijere, pa nakon što shvatite koji su vaši ciljevi, napravite korak unatrag i razmislite o vašem trenutnom stanju. Vjerovatno ćete otkriti da je neke od vaših ciljeva nemoguće postići ili da barem morate predočiti vrlo dug put prije nego što postignete svoje ciljeve karijere.

Trenutni Skillset

Važno je uzeti u obzir vaš trenutni skup vještina. Ako vaš trenutni skup vještina ne odražava vaš krajnji cilj, nemojte gubiti zamah jer možete steći te vještine dok profesionalno rastete. Započnite testiranjem svoje stručnosti u skladu s vašim ciljevima i napravite popis svake vještine koju trebate steći da biste postigli svoj cilj.

nedostaci

Osim svojih vještina, trebali biste procijeniti i svoje slabosti. Kako ovaj postupak neće biti nimalo ugodan, možda biste trebali razmotriti prepoznavanje svojih slabosti kao područja na kojima morate raditi, a ne kao područja u kojima vam nedostaje. Ne označavajte svoje "loše organizacijske sposobnosti" kao loše, već ih navodite kao "organizacijske vještine koje je potrebno poboljšati".

Konstruktivna samokritika pomoći će vam da postavite što realnije ciljeve, stoga se nemojte ustručavati priznati da postoje stvari koje jednostavno ne možete učiniti.

Korak 3: Istražite svoje mogućnosti

Nakon što utvrdite svoje ciljeve i testirate ih prema trenutnoj situaciji, trebali biste započeti istraživati ​​što možete učiniti kako biste postigli te ciljeve. Možda se morate vratiti na primjer, ili se možda prijavite na internetsku nastavu. Važno je razumjeti postoji li više ruta koje će vas dovesti do vašeg odredišta i postoji li vjerojatnost da će ruta brže i učinkovitije doći do cilja.

Razmotrite druga pitanja

Dok istražujete svoje mogućnosti, shvatit ćete da morate uzeti u obzir više nego što ste u početku mislili. Na primjer, prijava za internetsku klasu može utjecati na vaš životni stil, dok ćete možda trebati odabrati i drugi posao da biste platili školarinu na sveučilištu. Važno je shvatiti koja bi se pitanja mogla pojaviti i uklopiti ih u vaš plan.

Pitati za pomoć

Ako niste sigurni što je sljedeći korak koji treba poduzeti, razmislite da zatražite pomoć. Odjel za ljudske resurse u vašoj tvrtki mogao bi vam pomoći. Obično se s takvim stvarima bave povjerljivo, tako da ako smatrate da su oni od povjerenja, posjetite ih. Profesionalne usluge će vam također moći pomoći, a čak možete zaposliti profesionalnog trenera karijere koji će vam pomoći u izradi učinkovitog plana karijere. Također biste trebali razmotriti razgovor sa stručnjacima iz svoje industrije jer mogu imati nekoliko savjeta za dijeljenje. Linkedinove veze mogu vam dobro doći i zato nemojte se bojati pružiti vezu.

4. korak: poduzmite akciju

Nakon što ste istražili raspoložive mogućnosti i odlučili se, preostalo je da svoj plan sprovedete u djelo. Razmislite o tome kako ćete krenuti naprijed i pokušajte dobiti dostupnu podršku koja će vam pomoći da donesete svoj plan karijere. Na primjer, što trebate učiniti da biste dobili trening za svoj posao? Postoji li netko s kime biste mogli razgovarati? Koji su završni koraci koji će vam pomoći u razvoju vašeg plana? Sve su to pitanja koja si morate stalno postavljati kako biste osigurali da ste na pravom putu.

Da biste olakšali postupak podijelite svoje akcije na tri dijela:

  • Kritične komponente su područja koja zahtijevaju dodatnu pažnju. Možda ćete shvatiti da je postizanje MBA neophodno za postizanje vašeg krajnjeg cilja.
  • Kratkoročne komponente rješavaju manje ciljeve koji postoje samo zato što bi vam trebali pomoći u postizanju većih ciljeva.
  • Dugoročne komponente odnose se na vaše krajnje ciljeve i mogu se riješiti tek nakon što postignete sve svoje kratkoročne ciljeve.

Važno je da dobro osmislite vaš plan, jer bi svaki nedostatak mogao ometati vaše šanse za postizanje ciljeva.

5. korak: Dodijelite vremensku traku i prekretnice

Izgradnja osobnog plana karijere nije lak podvig, ali to ne znači da biste ga trebali ostaviti po strani čim ga završite. Važno je držati ga negdje gdje ga možete vidjeti i svakodnevno se inspirirati.

Vremenska Crta

Kako biste poboljšali svoj plan karijere, trebali biste i sve svoje ciljeve i korake djelovanja staviti na vremensku traku. Ako je vaš krajnji cilj pokretanje vlastitog posla, morate postaviti vremenski okvir za sebe. Razmislite koliko će vam trebati da steknete potrebne vještine, prikupite potreban novac itd. I uklopite ove korake u svoj okvir. Što se više ciljeva vaše karijere postavi u logičan slijed, to ćete morati više slijediti.

Dostignuća

Osim zakazivanja određenog vremena za pregled i ažuriranje vašeg osobnog plana karijere, važno je prepoznati koji se uspjesi mogu smatrati prekretnicama. Ako će vam postdiplomski studij pomoći u usmjeravanju vašeg profesionalnog života, diplomiranje na sveučilištu trebalo bi se smatrati prekretnicom. Također je važno proslaviti svoje prekretnice, jer će vam to pomoći da potaknete naprijed.

Izgradnja učinkovitog plana osobne karijere pomoći će vam da vas provedete kroz odluke vezane uz karijeru, tako da morate uložiti vrijeme i uložiti trud koji je potreban.

Znate li kako izgraditi plan karijere? Jeste li već prošli kroz ovaj postupak? Podijelite ih s nama u odjeljku za komentare u nastavku.

Ostavite Komentar

Please enter your comment!
Please enter your name here